Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Детские пособия — 2022: региональные выплаты». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Выплаты при усыновлении ребенка представлены особым набором таких платежей. Рассмотрим, что они собой представляют и чем платежи в адрес усыновителей отличаются от выплат иным лицам, взявшим ребенка на воспитание или родившим его.
Какие полагаются гарантии и льготы опекунам и приемным родителям
Помимо прямых выплат, государством предусмотрены различные гарантии, льготы и компенсации. Их величина устанавливается на региональном уровне и зависит от финансового положения субъекта РФ.
Виды помощи приемным семьям:
- налоговый вычет по НДФЛ, льготы по земельному и имущественному налогам, вычет при покупке жилья;
- трудовые гарантии: дополнительные отпуска, отдых в удобное время, оплачиваемые дни по уходу за инвалидом;
- бесплатное питание в школьных столовых;
- предоставление школьной формы в начале каждого учебного года;
- при совершеннолетии опекаемого ему гарантирована субсидия на покупку жилья, если за несовершеннолетним не сохранено право на жилище умерших кровных родителей;
- компенсации услуг ЖКХ и другие льготы, установленные на региональном уровне;
- бесплатные путевки в оздоровительные лагеря либо компенсация их стоимости до 100%.
Новости подведомственных учреждений
В отличие от пособия по беременности и родам, которое может получать только мать, отпуск по уходу за ребенком и соответствующее пособие могут оформить отец или даже другие близкие родственники. Но только кто-то один из семьи. Чтобы пособие получал папа — нужна справка с работы мамы, что она не брала положенный ей отпуск, а если в декрет отправляется бабушка, то понадобятся справки с папиной и маминой работы.
Размер ежемесячных выплат рассчитывается из средней заработной платы ухаживающего за предыдущие два года — 40% от нее, но не меньше установленного законом минимума. Этот же минимум получают ухаживающие за младенцем безработные: в 2022 году это 7493 рубля. Правда, за январь декретницы и декретники получат прошлогодние 7083 рубля — выплату проиндексируют в феврале 2022 года.
При рождении второго и каждого последующего ребенка семье предоставляется 25 тысяч рублей, которые можно потратить на лечение ребенка, оплату обучения детей, проведение ремонта, подведение газа, улучшение жилищных условий.
Какие пособия на ребенка в Нижегородской области в 2022 году
Помимо прямых выплат, государством предусмотрена социальная помощь семьям с приемными детьми. Это гарантии, льготы и компенсации. Их величина устанавливается на региональном уровне и зависит от финансового положения субъекта РФ.
Виды помощи приемным семьям:
- Налоговый вычет по НДФЛ, льготы по земельному и имущественному налогам. Вычет при покупке жилья.
- Трудовые гарантии: дополнительные отпуска, отдых в удобное время, оплачиваемые дни по уходу за инвалидом.
- Бесплатное питание в школьных столовых.
- Предоставление школьной формы в начале каждого учебного года.
- При совершеннолетии опекаемого ему гарантирована субсидия на покупку жилья, если за несовершеннолетним не сохранено право на жилище умерших кровных родителей.
- Компенсации услуг ЖКХ и другие льготы, установленные на региональном уровне.
- Бесплатные путевки в оздоровительные лагеря либо компенсация их стоимости до 100%.
ВАЖНО! Рекомендуем уточнить, сколько получают приемные родители за одного ребенка, в территориальном отделении опеки и попечительства по месту жительства приемной семьи. Сведения об общепринятых льготах и компенсациях получите в МФЦ, органах социальной защиты населения, местной администрации.
Согласно статьи 152 Семейного кодекса Российской Федерации приемной семьей считается вид попечительства или опеки над одним или несколькими детьми согласно подписанного договора между одним или двумя приемными родителями и органом опеки на определенный в соглашении срок.
Опека предусматривается для несовершеннолетних до 14 лет, попечительство – для детей, возраст которых 14-18 лет.
В 2022 году выросли размеры сразу нескольких выплат, которые могут получить граждане с детьми.
Пособие по беременности и родам. Минимальный размер пособия вырос, потому что он привязан к МРОТ, который тоже увеличился. В 2022 году сумма составляет 63 932 руб.
Изменилась и максимальная сумма, она привязана к размеру начисления страховых взносов. В 2022 году это 360 164 руб. Пособие назначают за 70 дней до и 70 дней после родов, платят средний заработок, но не больше и не меньше лимитов.
Давайте считать.Кроме приемных детей, в семье двое родных. В Калининграде у них дом — 170 квадратов, 12 соток земли. В общей сложности на всех интернатовских ребят получали там 70 тысяч рублей в месяц. В Москве же даже простых, опекунских выплат стало 150 тысяч.Очевидно, что пропасть между деньгами на приемных детей в Москве и регионах огромная.
- Вы являетесь гражданином Российской Федерации и проживаете на территории Российской Федерации;
- Вы являетесь родителем или законным представителем ребёнка;
- Ваш ребёнок является гражданином Российской Федерации и ему исполнилось 3 года, но ещё не исполнилось 8 лет;
- Среднедушевой доход вашей семьи не превышает величину прожиточного минимума на душу населения, установленную в Нижегородской области на II квартал года, предшествующего году обращения за назначением указанной выплаты — 10 686 ₽ (2 квартал 2022 года) ;
- справка о том, что биологические родители отбывают наказание (в виде лишения свободы), или находятся под стражей (выдается учреждениями, где они пребывают);
- решение суда о факте отсутствия попечения по причине смерти/болезни или исключении записей о биологических родителях в св-ве о рождении малыша;
- справка, выдаваемая в органах внутренних дел о том, что родственники при розыске не были найдены (их местонахождение на момент передачи сироты в другую семью не выяснено);
- акт о том, что малыш при рождении был оставлен матерью в роддоме или другом медучреждении (документы, удостоверяющие ее личность, не предъявлялись).
- Граждане, которые ранее были приговорены к заключению или имеющие судимость (погашенная судимость не должна стать препятствием, но органы опеки ее будут учитывать). Люди, чей финансовый достаток ниже или немного выше прожиточного минимума. Недееспособные лица. Алкоголезависимые, наркозависимые и люди, страдающие аналогичными заболеваниями. Иностранцы и резиденты других государств. Те, кого лишали родительских прав или ограниченные в родительских правах, последующее восстановление в правах роли не играет. Инвалиды первой группы.
Оплата декрета и пособия до 1,5 лет подчиняются обычным правилам — их расчет производится на основании размера ранее получаемой заработной платы. Если приемная мать на данном этапе не работает, то расчет выплат до 1,5 лет производится исходя из минимальных значений такого пособия. В 2022 году его величина 4512 рублей в месяц, т.е. 40% от минимально допустимого размера заработка. Максимальная величина возможно лишь при соответствующей зарплате, но даже при больших доходах не может превышать значения в 26152,27 р. за 1 месяц. В 2022 году меньшая и большая суммы будут проиндексированы.
Заявитель вправе обратиться в ГКУ Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» по месту жительства с заявлением о предоставлении единовременной выплаты за счет средств регионального материнского (семейного) капитала по истечении полутора лет со дня рождения ребенка, в связи с рождением которого возникло право на региональный материнский (семейный) капитал, но не позднее 31 декабря 2022 года.
С заработной платы «обычных» работников удерживается 13% НДФЛ. При наличии в семье опекаемого вычеты будут иметь фиксированный вид, и составят: 1400 руб. – на первого, 3000 руб. – на второго и 6000 руб. – на третьего. Если опекун самостоятельно занимается воспитанием детей, тогда эти суммы умножаются в 2 раза. На имущественный вычет можно рассчитывать при постройке собственного жилья, а на социальный – при обучении ребенка. Если дитя – инвалид, тогда можно оформить льготу на оплату коммунальных платежей в размере 50%, рассчитывать на бесплатный проезд к медицинскому учреждению, на государственное жилье или получение земельного участка под постройку собственного дома и многое другое.
Выплаты при усыновлении ребенка
Выплаты при усыновлении ребенка представлены особым набором таких платежей. Рассмотрим, что они собой представляют и чем платежи в адрес усыновителей отличаются от выплат иным лицам, взявшим ребенка на воспитание или родившим его.
Оставшимся без родителей несовершеннолетним детям для нормального развития и социальной адаптации необходима семья или как минимум те, кто будет в индивидуальном порядке заниматься вопросами их воспитания, образования и защиты.
Действующим законодательством предусмотрено несколько форм передачи таких детей на воспитание (ст. 123 СК РФ):
- Усыновление путем признания этого факта судом. В отличие от прочих форм, применяемых при передаче детей в семью, ребенок приобретает все права и обязанности родившегося в этой семье (п. 1. ст. 137 СК РФ).
- Установление опеки или попечительства. Эти формы не различаются по сути, но относятся к детям разного возраста: до 14 лет — опека, 14-18 лет — попечительство. Опекун/попечитель выполняет только часть обычных родительских функций (ст. 15 закона «Об опеке и попечительстве» от 24.04.2008 № 48-ФЗ), но и у его подопечного не появляется тех обязательств, которые родной или усыновленный ребенок имеет перед родителями (ст. 17 закона № 48-ФЗ). Опека/попечительство, как правило, являются безвозмездными, но возможны и ситуации, когда они осуществляются за вознаграждение (ст. 16 закона № 48-ФЗ).
Как получить материнский капитал, узнайте в КонсультантПлюс. Получите бесплатный демо-доступ к К+, чтобы узнать все подробности данной процедуры.
- Передача в приемную семью. Это возмездный вариант опеки/попечительства на основании договора, заключаемого органом опеки и попечительства с приемным родителем или приемными родителями (п. 1 ст. 152 СК РФ).
Использование любого из перечисленных вариантов не освобождает лиц, принявших ребенка на воспитание, от стороннего контроля за соблюдением прав несовершеннолетнего. Ведется такой контроль органами опеки и попечительства.
- социальная пенсия ребёнку-инвалиду;
- компенсационные выплаты родителю (усыновителю), опекуну (попечителю) осуществляющим уход за ребёнком-инвалидом в возрасте до 18 лет, на период ухода за ребёнком-инвалидом;
- скидка не ниже 50% на оплату жилого помещения (в домах государственного или муниципального жилищного фонда) и оплату коммунальных услуг (независимо от принадлежности жилищного фонда);
- инвалидам и семьям, имеющим детей-инвалидов, проживающих в жилых домах, не имеющих центрального отопления, положена ежегодная компенсация расходов по оплате топлива и его доставке;
- ежемесячная денежная выплата и «социальный пакет», включающий в себя:
- дополнительную бесплатную медицинскую помощь, в т.ч. обеспечение необходимыми лекарственными средствами по рецептам врача;
- предоставление при наличии медицинских показаний путевки на санаторно-курортное лечение;
- бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте, а также на междугороднем транспорте: к месту санаторно-курортного лечения и обратно по путевкам, выданным Фондом социального страхования и Министерством здравоохранения и социального развития субъекта РФ; к месту лечения при наличии медицинских показаний по направлению Министерства здравоохранения и социального развития субъекта РФ.
Размер выплат опекунам, попечителям, приемным родителям
- социальная пенсия ребёнку-инвалиду;
- компенсационные выплаты родителю (усыновителю), опекуну (попечителю) осуществляющим уход за ребёнком-инвалидом в возрасте до 18 лет, на период ухода за ребёнком-инвалидом;
- скидка не ниже 50% на оплату жилого помещения (в домах государственного или муниципального жилищного фонда) и оплату коммунальных услуг (независимо от принадлежности жилищного фонда);
- инвалидам и семьям, имеющим детей-инвалидов, проживающих в жилых домах, не имеющих центрального отопления, положена ежегодная компенсация расходов по оплате топлива и его доставке;
- ежемесячная денежная выплата и «социальный пакет», включающий в себя:
- дополнительную бесплатную медицинскую помощь, в т.ч. обеспечение необходимыми лекарственными средствами по рецептам врача;
- предоставление при наличии медицинских показаний путевки на санаторно-курортное лечение;
- бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте, а также на междугороднем транспорте: к месту санаторно-курортного лечения и обратно по путевкам, выданным Фондом социального страхования и Министерством здравоохранения и социального развития субъекта РФ; к месту лечения при наличии медицинских показаний по направлению Министерства здравоохранения и социального развития субъекта РФ.
В соответствии со ст. 262 Трудового кодекса Российской Федерации одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены между собой по их усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и порядка, который устанавливается Федеральными законами. При наличии в семье более одного ребёнка — инвалида количество предоставляемых в месяц дополнительных оплачиваемых выходных дней не увеличивается.
Женщинам, работающим в сельской местности, может предоставляться по их письменному заявлению один дополнительный выходной день в месяц без сохранения заработной платы.
Трудовым Кодексом РФ предусмотрены также следующие льготы для родителей, воспитывающих детей-инвалидов:
- направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей-инвалидов, допускаются только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им медицинскими рекомендациями. При этом они должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от таких предложений работодателя (ст. 259 ТК);
- по просьбе одного из родителей, имеющего ребёнка-инвалида в возрасте до 18 лет, работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день или неполную рабочую неделю (ст. 93 ТК);
- работнику, имеющему ребёнка-инвалида в возрасте до 18 лет, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается (ст. 263 ТК);
- расторжение трудового договора с одинокими матерями, воспитывающими ребёнка-инвалида до 18 лет, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 – 8, 10 или 11 части первой статьи 81 ТК РФ).
Список документов, установленных на законодательном уровне, которые нужны для заявки на пособия и выплаты:
- заявление на имя начальника Управления с указанием удобного способа получения выплаты (безналичный на расчетный счет в банке или сберегательную книжку Сбербанка России/наличный);
- банковские документы об открытии счета;
- паспорт заявителя с действующей отметкой о регистрации в Нижегородской области;
- свидетельство о рождении;
- в случае смерти предыдущего ребенка представляется свидетельство о смерти;
- справки о количестве и составе зарегистрированных на жилой площади лиц;
- справки о доходах всех членов семьи за три месяца до обращения за назначением единовременного пособия на рождение ребенка, в том числе документы, которые подтверждают доход семьи (справки о зарплате, стипендии и т.п.);
- справки с места учебы о размере стипендии — для лиц, обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях;
- справки из службы занятости о выплате пособия по безработице;
- для пенсионеров — справки о размере получаемой пенсии;
- справки от судебных приставов о получении/неполучении алиментов либо соглашения об уплате алиментов, заверенного в установленном порядке;
- копия трудовой книжки (для тех, кто работает, за исключением людей, работающих по трудовому договору или обучающихся по очной форме обучения). Если ее нет, это нужно указать в заявлении.
| Единовременное областное пособие при рождении | 8 000 рублей |
| Ежемесячная выплата на рождение (усыновление) первенца | 10 092 рубля |
| Ежемесячное пособие на ребенка до 16 лет: | |
| Стандартная выплата | 100 рублей |
| Ребенку военнослужащего по призыву или родителя, который отказывается платить алименты | 150 рублей |
| Одиноким матерям | 200 рублей |
| Ребенку-инвалиду од��нокой матери или из многодетной семьи | 1000 рублей |
| Единовременное пособие при рождении одновременно двойни или тройни | 3000 рублей на каждого ребенка |
Рекомендуется подавать заявления в местное Управление социальной защиты населения (УСЗН) в течение полугода после возникновения основания — в этом случае можно получить выплаты не только с месяца, когда вы обратились, но и за прошедший период.
Обращаем внимание, что пособие нужно переоформлять ежегодно, а получать выплаты можно не только ежемесячно, но и ежеквартально.
Информация для опекунов и приемных родителей
Среди лиц, берущих неродного ребенка на воспитание, больше всего выплат доступно усыновителям. Они, как и опекуны/попечители и приемные родители, могут претендовать на разовый платеж за сам факт принятия ребенка. Как и любое лицо, воспитывающее детей (как родных, так и неродных), усыновители имеют право на оплату отпуска по уходу за ребенком. И так же, как и обычные родители, они вправе воспользоваться материнским капиталом и ежемесячными выплатами, предназначенными для материальной поддержки недостаточно обеспеченных семей, заводящих первого или второго ребенка. Недоступны для усыновителей разовые пособия, связанные с рождением детей, но возможна оплата второй половины отпуска по беременности и родам в ситуации усыновления младенца.
Приемным родителям, как и кровным, предоставляются все виды выплат на детей. Это и пособия по уходу, и выплаты по коронавирусу, и материнский капитал. Помимо обязательных выплат, приемному родителю назначается заработная плата. Величина, сколько платят приемным родителям за ребенка в месяц, зависит от разных факторов. Ключевые условия оплаты устанавливаются на региональном уровне.
Помимо прямых выплат, государством предусмотрена социальная помощь семьям с приемными детьми. Это гарантии, льготы и компенсации. Их величина устанавливается на региональном уровне и зависит от финансового положения субъекта РФ.
Виды помощи приемным семьям:
- Налоговый вычет по НДФЛ, льготы по земельному и имущественному налогам. Вычет при покупке жилья.
- Трудовые гарантии: дополнительные отпуска, отдых в удобное время, оплачиваемые дни по уходу за инвалидом.
- Бесплатное питание в школьных столовых.
- Предоставление школьной формы в начале каждого учебного года.
- При совершеннолетии опекаемого ему гарантирована субсидия на покупку жилья, если за несовершеннолетним не сохранено право на жилище умерших кровных родителей.
- Компенсации услуг ЖКХ и другие льготы, установленные на региональном уровне.
- Бесплатные путевки в оздоровительные лагеря либо компенсация их стоимости до 100%.
ВАЖНО! Рекомендуем уточнить, сколько получают приемные родители за одного ребенка, в территориальном отделении опеки и попечительства по месту жительства приемной семьи. Сведения об общепринятых льготах и компенсациях получите в МФЦ, органах социальной защиты населения, местной администрации.
- социальная пенсия ребёнку-инвалиду;
- компенсационные выплаты родителю (усыновителю), опекуну (попечителю) осуществляющим уход за ребёнком-инвалидом в возрасте до 18 лет, на период ухода за ребёнком-инвалидом;
- скидка не ниже 50% на оплату жилого помещения (в домах государственного или муниципального жилищного фонда) и оплату коммунальных услуг (независимо от принадлежности жилищного фонда);
- инвалидам и семьям, имеющим детей-инвалидов, проживающих в жилых домах, не имеющих центрального отопления, положена ежегодная компенсация расходов по оплате топлива и его доставке;
- ежемесячная денежная выплата и «социальный пакет», включающий в себя:
- дополнительную бесплатную медицинскую помощь, в т.ч. обеспечение необходимыми лекарственными средствами по рецептам врача;
- предоставление при наличии медицинских показаний путевки на санаторно-курортное лечение;
- бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте, а также на междугороднем транспорте: к месту санаторно-курортного лечения и обратно по путевкам, выданным Фондом социального страхования и Министерством здравоохранения и социального развития субъекта РФ; к месту лечения при наличии медицинских показаний по направлению Министерства здравоохранения и социального развития субъекта РФ.
- Региональный материнский капитал в Нижегородской области при рождении (усыновлении) ребенка (детей), имеющего гражданство Российской Федерации у женщин, родивших (усыновивших) второго или последующего ребенка:
- 25 000 – на детей, рожденных с 01.09.2011 по 31.12.2016;
- 100 000 – на детей, рожденных с 01.01.2017 по 31.12.2021.
Пособия рассчитаны исходя из коэффициента инфляции 4,9 % (Постановление Правительства РФ № 73 от 28 января 2021 года «Об утверждении коэффициента индексации выплат, пособий и компенсаций в 2021 году»).
Часть пособий зависит от федерального МРОТ, который с 1 января 2021 года равен 12 792 рубля в месяц (Федеральный закон от 29.12.2020 № 473-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»).
- Единовременное пособие по беременности и родам, работающим женщинам — Зависит от зарплаты
- Единовременное пособие работающим женщинам за постановку на учет в ранние сроки беременности — 708,23
- Единовременное пособие по беременности и родам, в месяц — 708,23
- Пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности — 708,23
- Условия труда беременных женщин. Это снижение норм выработки, сокращение рабочего времени, запрет на увольнение и другие поблажки
- Родовой сертификат (положен всем женщинам) — на сумму 12000 рублей.
Родовой сертификат позволяет женщине выбрать медицинское учреждение, где она будет наблюдаться во время беременности, рожать, наблюдать ребенка.
- Единовременное пособие при рождении ребенка — 18 886,32
- Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет работающим женщинам — Зависит от зарплаты
- Минимальное ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет — 7 082,85
- Ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка (до 3 лет) — 11 031 (Региональный прожиточный минимум в Нижегородской области для детей за 2 квартал 2020 г).
Выплачивается малоимущим семьям (среднедушевой доход семьи не должен превышать 2-кратную величину регионального прожиточного минимума трудоспособного населения за 2 квартал 2020 года).
- Ежемесячная компенсационная выплата матерям, имеющим детей в возрасте до трех лет (за счет средств работодателя) — 50
С 2020 года данная выплата отменена. Право на ее получение осталось у следующих граждан:
- которым выплата была назначена до 01.01.2020 года;
- находящимся в отпуске по уходу за ребенком родившимся не позднее 31.12.2019 года (речь идет о родственниках фактически осуществляющим уход за ребенком и женщинах — военнослужащих).
- Ежемесячная выплата на детей от 3 до 7 лет — 5 515,50 (50% регионального прожиточного минимума в Нижегородской области для детей за 2 квартал 2020 г).
Выплачивается из федерального и регионального бюджета, если размер среднедушевого дохода семьи не превышает величину прожиточного минимума на душу населения, установленную в субъекте Российской Федерации за 2 квартал 2020 года.
- Единовременное денежное поощрение лиц, награждаемых орденом «Родительская слава» — 100 000
Приемная семья: виды выплат пособий и вознаграждение
- Единовременная выплата при усыновлении. С февраля 2022 она составляет 16350 руб. Выплачивается разово после приема ребенка в семью за каждого приемного малыша.
- Пособие на обеспечение детей. Составляет 40% от средней ежемесячной заработной платы одного из родителей за отчетный период.
- Заработная плата приемным родителям в качестве вознаграждения за их ежедневный труд. Ее минимальный размер в 2022 г. составляет на каждого не достигшего 10 лет малыша 7857,64 руб.; на детей старше 10 лет – 8756 руб. В центральных регионах России, включая Москву и Санкт-Петербург, эти суммы 15000 руб.- за детей до 12 лет и 20000 руб. — за детей старше 12 лет соответственно.
- Заявление о начислении вознаграждения и трудового стажа родителю с указанием даты заключения договора об усыновлении приемного.
- Копия договора между органом социальной службы и приемными родителями.
- Паспорт гражданина РФ.
- Документы на приемного малыша (свидетельство или паспорт).
- Если приемный член семьи — инвалид, справка о признании его инвалидности и категории.
- ИНН обоих родителей.
- СНИЛС родителей.
- Реквизиты банковского счета.
Ребят, липчане и липчанке, давайте уж определяйтесь! Не могут такие люди Вами управлять! Не могут и не должны! И не ждите, что КПРФ вам грамотного человека выдвинет не блюдечке, проявляйте активность. Вон в Хакассии победил коммунист, зато Приморье Зюганов очевидно сливает в пользу ЕдРа.
У нас была глава департамента Глацких «Вам государство вообще, в принципе ничего не должно, вам должны ваши родители, потому что они вас родили. Государство не просило их вас рожать»., и которая таки отделалась лёгким испугом и осталась в должности, поэтому мы продолжим о ней вспоминать. Не прямо сейчас, когда она будет настороже, а позже, когда полезет во власть повыше. Ох мы поможем её карьере изо всех сил. Надеюсь, к тому времени и подписчиков будет побольше, и сделать мы сможем тоже больше.
Региональные ежемесячные пособия на ребенка в Нижегородской области
Федеральное Правительство постановило всем регионам ввести ежемесячные пособия на ребенка для малообеспеченных семей с детьми, посещающими школу, в возраста до 16 или 18 лет. В Нижегородской области данное пособие выплачивается на родных, усыновленных и принятых под опеку детей указанного возраста. Суммы пособия одни из самых маленьких в стране:
- 100 рублей на каждого ребенка;
- 150 рублей на детей, отцы которых служат в армии по призыву или не платят алименты;
- 200 рублей на ребенка, воспитываемого матерью-одиночкой;
- 1000 рублей на детей-инвалидов матери-одиночки и на ребенка из многодетной семьи.
Выплата должна быть переоформлена каждый год с предъявлением свежих справок о доходах всех членов семьи за последние четверть года. Лучше заняться первичным оформление на протяжении полугода после возникновения оснований на пособие — тогда оно будет начислено и за предшествующие 6 месяцев, если уже тогда у семьи имелись основания на получение помощи.
Молочная кухня – Московская область 2022
Имеем прописку в Москве, проживаем в МО — положена выплата?
Нет не положена. Молочная кухня вам полагается по месту прописки в г.Москве, она выдается продуктами.
Семья проживает в МО и имеет ВНЖ, какие выплаты беременной?
Лицам без гражданства РФ выплат нет.
Почему не дают детское питание вместо денег в Москвовской области?
Продуктовая поддержка на молочно раздаточных пунктах была до 1 января 2020, далее была заменена на денежный эквивалент.
«Правильное решение заменить продукты на денежную компенсацию!! Раньше из-за 10 пачек молока и соков столько проблем было. У врача педиатра получить направление, потом отстоять в очереди в пункте выдачи детского питания. А эти пакетированные соки нам и не слишком нужны были. Потом еще хуже сделали.»
«Направление на получения питания нужно было каждый месяц получать через Госуслуги!
А там на заполнение формы по 30 минут уходило. Там довольно сложная форма.
Если ошибешься, то просто отказывают в получении бесплатного питания без объяснения причин. Теперь подать заявление на ЕДВ в разы проще».
«Мне больше нравилось, когда выдавали продуктовые наборы. Для каждого возраста был свой список. Единственное неудобство заключалось в том, что приходилось периодически ездить на раздаточный пункт, что с маленьким ребенком довольно затруднительно».
Выплата по социальному контракту
Выплаты ветеранам
Выплата субсидий
Выплата ЕДК
Выплата Почетным донорам
Выплаты на детей (на 1-го, на 3-го, с 3 до 7 лет)
Выплаты ветеранам
Выплаты по социальному контракту
Выплата ЕДК
Выплата на 3-го ребенка
Все публикации →
Эти деньги полагаются всем будущим мамам. Выплата назначается на основании больничного, который выдается женщине на седьмом месяце беременности. Отпуск, прозванный в народе декретным, длится по общему правилу 140 дней: 70 дней до родов и 70 после. Если роды были осложненными, то после них больничный длится 86 дней. Если ожидается сразу двойня (и больше), мама находится в отпуске 84 дня до и 110 дней после родов.
В отличие от пособия по беременности и родам, которое может получать только мать, отпуск по уходу за ребенком и соответствующее пособие могут оформить отец или даже другие близкие родственники. Но только кто-то один из семьи. Чтобы пособие получал папа — нужна справка с работы мамы, что она не брала положенный ей отпуск, а если в декрет отправляется бабушка, то понадобятся справки с папиной и маминой работы.
Размер ежемесячных выплат рассчитывается из средней заработной платы ухаживающего за предыдущие два года — 40% от нее, но не меньше установленного законом минимума. Этот же минимум получают ухаживающие за младенцем безработные: в 2022 году это 7493 рубля. Правда, за январь декретницы и декретники получат прошлогодние 7083 рубля — выплату проиндексируют в феврале 2022 года.
При рождении второго и каждого последующего ребенка семье предоставляется 25 тысяч рублей, которые можно потратить на лечение ребенка, оплату обучения детей, проведение ремонта, подведение газа, улучшение жилищных условий.
Материнский капитал в Нижегородской области
Нижегородская область является одним из сложных регионов по демографической ситуации, где уровень смертности пока значительно превышает уровень рождаемости, поэтому здесь как нельзя остро стоит вопрос о поддержке семей с детьми. В настоящее время в области действуют две программы материнского (семейного) капитала (МСК):
- на федеральном уровне (действует с 01.01. 2007);
- на региональном уровне (действует с 01.09.2011).
Условия обеих программ достаточно различны:
- сумма капитала по федеральной программе значительно превышает региональный капитал;
- решение о необходимости введения региональной программы было принято гораздо позже;
- отличаются и направления использования денежных средств (в регионе этот список гораздо шире).
Но стоит отметить, что несмотря на более поздний срок начала действия программы материнского капитала в Нижегородской области, условия предоставляемой помощи постоянно совершенствуются согласно текущей ситуации в области. Последние изменения произошли с начала 2017 года и касаются не только продления программы по 31.12.2018, но и условий выплаты маткапитала семьям при рождении (усыновлении) второго и третьего ребенка.
Реализация программы федерального материнского капитала
В 2022 году федеральной программе материнского (семейного) капитала исполнилось 10 лет. За эти годы размер выплат значительно вырос благодаря плановому увеличению. Несмотря на «заморозку» индексации в 2016-2017 гг., размер государственной поддержки весьма ощутим и в настоящее время (особенно в регионах страны) — 453 тысячи рублей.
Согласно закону о материнском капитале право на государственный сертификат имеют семьи, в которых родился или был усыновлен второй ребенок (или третий, четвертый и т.д.), начиная с 1 января 2007 года по 31 декабря 2022 года.
За это время в Нижегородской области всего было выдано более 154 тысяч сертификатов на маткапитал. Почти половина владельцев уже частично или полностью использовали предусмотренные денежные средства.
Жители Нижегородской области данной выплатой распорядились следующим образом:
- Более 72 тысяч семей (47% от числа получателей) улучшили условия проживания — это самое популярное направление, как в данном регионе, так и в целом в стране. При этом более 45 тысяч граждан погасили жилищные кредиты и займы.
- Почти 7,5 тысяч (4,9%) нижегородцев оплатили обучение детей (а также пребывание в дошкольных учреждениях, проживание в студенческом общежитии).
- Около 60 женщин приняли решение направить средства на свою будущую накопительную пенсию.
- Всего 1 заявление было подано на оплату услуг по социальной адаптации ребенка-инвалида.
Также за прошедшие годы 4 раза владельцы сертификатов могли получить единовременные выплаты из материнского капитала:
- в 2009-2010 годах — 12 тысяч рублей;
- в 2015 году — 20 тысяч рублей;
- в 2016 году — 25 тысяч рублей.
Данная мера является «антикризисной» и не несет целевого характера. То есть получатели могли использовать денежные средства на абсолютно любые нужды семьи. В 2022 году такая выплата не предоставлялась.
Детские пособия в Нижегородской области в 2022 году
Право на компенсацию имеет один из родителей (законный представитель):
- на детей первого года — при среднедушевом доходе семьи, не превышающем величину двух прожиточных минимумов в расчете на душу населения в Нижегородской области;
- на детей в возрасте от одного до двух лет — при среднедушевом доходе семьи, не превышающем величину прожиточного минимума в расчете на душу населения в Нижегородской области.
- воспитание в семье ребенка-инвалида, нуждающегося по заключению лечебного учреждения в постоянном уходе;
- первичное установление инвалидности 1 или 2 группы гражданам трудоспособного возраста;
- потеря кормильца семьями с детьми;
- наличие у лиц трудоспособного возраста несовершеннолетних детей в возрасте от полутора до шести лет, находящихся на учете для направления в детские сады, и не обеспеченные местом в данных организациях.