Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Изменения в текстильной и легкой промышленности: итоги и тренды». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Октябрьский (1964) Пленум ЦК КПСС, осудивший субъективизм, волюнтаризм Н.С. Хрущева и сместивший его со всех занимаемых постов, ознаменовал начало нового витка советской истории. Вместе с Хрущевым ушли «участники похода за светлое будущее человечества», «солдаты партии», «бойцы», от которых еще веяло духом революции.
Что принесет новая реформа работницам текстильной промышленности
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 15 июня 1992 N 22
Министерства труда и занятости населения Российской Федерации
постановляет:
Утвердить согласованное с Министерством социальной защиты населения Российской Федерации и Пенсионным фондом Российской Федерации прилагаемое разъяснение «О порядке применения Списка производств и профессий текстильной промышленности, работа в которых дает женщинам право на пенсию по возрасту по достижении 50 лет и при стаже работы в этих производствах и профессиях не менее 20 лет, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 1 марта 1992 года N 130».
Первый заместитель министра
труда и занятости населения
Российской Федерации
В.Космарский
Досрочная пенсия для работников текстильной промышленности
Технолог легкой промышленности отвечает за процесс производства тканей, предметов одежды, обуви, текстильных изделий.
Этот специалист контролирует весь процесс производства: от закупки сырья до упаковки и маркировки готовой продукции. Технолог следит за тем, чтобы производство шло в соответствии с технологическими стандартами, если технология производства будет нарушена, то изделия могут утерять свои свойства, например, прочность или способность сохранять тепло.
Технолог разрабатывает новые и совершенствует уже существующие правила и стандарты производства. Специалист проводит конструкторскую разработку модели, то есть переводит эскиз дизайнера в чертеж, на котором отражены особенности каждого элемента модели одежды или обуви (воротники, рукава, манжеты и т.д.).
Технолог легкой промышленности разрабатывает схемы для пошива одной и той же модели на разные размеры, чтобы один и тот же по стилю пиджак сидел одинаково хорошо как на невысоких, так и на высоких людях.
Кроме того, технолог осуществляет расчет сырья, материалов, оборудования и энергии при производстве. Проводя анализ этих аспектов производства и качества готовой продукции, технолог формирует и предлагает способы усовершенствования производства.
Профили обучения:Технология швейных изделий; Технология изделий из кожи; Технология кожи и мехаФормы обучения:очная, очно-заочная, заочнаяЭкзамены:математика (профильный), русский язык, физика / химия / информатика и ИКТ (на выбор вуза), иностранный язык (на усмотрение вуза)
Досрочная трудовая пенсия по старости работницам текстильной промышленности
Возглавляя производственный процесс, технолог швейного производства отвечает за его конечный результат, в частности, за то качество, с которым продукция выходит из пошивочного цеха. В его обязанности входит следить за эксплуатацией швейного оборудования и за соблюдением сотрудниками режима рабочего дня. Описание технологических процессов труда и ведение технической документации – это тоже одна из функциональных обязанностей технолога. Во всех процессах, начиная от создания карт раскроя швейных изделий и заканчивая финишной косметической доводкой производимой продукции, важна руководящая и направляющая роль технолога.
После окончания обучения молодой специалист начинает искать работу. При этом рекомендуется претендовать на стартовые должности без строгих требований. После того как несколько лет вы проработали на начальном уровне и набрались необходимого профессионального опыта, вы можете рассчитывать на повышение по службе.
Чаще всего специалисты, работающие в сфере швейного производства, трудятся на таких предприятиях:
Постельное белье ивановского производства занимает лидирующую позицию на рынке, так как имеет высокое качество (может приравняться к знаменитым мировым производителям) и производится из экологического материала. Производители при изготовлении материала и производстве комплектов следуют ГОСТам. Еще одним преимуществом товара является то, что его стоимость на российском рынке, не смотря на хорошее качество, невысокая, так как в компании реализуется полный цикл производства (от изготовления ткани до создания готовой продукции). Кроме того, постельное белье имеет широкий ассортимент. Такой постельный комплект прослужит не менее трех лет, он не требует специального режима стирки и глажки, не теряет свой изначальный цвет. Дизайн белья ивановского производства максимально современный, с шикарной отделкой, имеет любую расцветку, размер и оформление (как для взрослых, так и для детей).
Первыми основателями ивановского текстиля были крепостные крестьяне Иван Гарелин, Пётр Грачёв, Михаил Ямановский, основавшие первые в селе Иваново кустарные производства для набивки холстов. Первоначально материал изготовлялся из местного льна, а в начале ХIХ века – из английского хлопка. В 30-е годы Иваново стало центральной точкой производства в России. На предприятии работало более 160 тысяч человек. В конце ХIХ столетия село начали называть городом невест, так как на предприятии текстиля работало более 10 тысяч красавиц, которые своим талантом в изготовлении материалов приносили предприятию высокий доход, а городу — популярность.
В марте 1965 года руководство СССР объявляется о начале реформы в аграрном секторе. Основные идеи данной реформы были следующими:
- Государство повысило закупочные цены для совхозов и колхозов.
- За перевыполнение плана выращивания сельхоз продукции государство устанавливало надбавку к закупочной стоимости +50%.
- Закупочные цены утверждались на 10 лет, что давало аграриям гарантии.
- Колхозникам теперь выплачивалось гарантированное жалование, а не трудодни, как то было раньше.
- Государство направляло большие суммы денег на оснащение колхозов и совхозов материально-технической базой.
- Снятие всех ограничений на ведение подсобного хозяйства.
Сами идеи реформы были здравыми, руководство партии хотело не просто улучшить положение сельского хозяйства, но и усилить контроль над ним со стороны Министерств. В результате получилось немного не то, о чем изначально говорил Брежнев. Достаточно посмотреть на список выше, чтобы понять, что там есть как положительные, так и отрицательные стороны, которые в дальнейшем проявились в полном объеме.
Предыдущие поколения коммунистов всегда выбирали для реформирования одно из дух направлений:
- Совершенствование производства.
- Стимулирование работников.
Правительство Брежнева решило поступить иначе, выбирая не один из пунктов, а оба. Сама реформа промышленности СССР началась в 1965 году и была обусловлена тем, что Хрущев и эту отрасль экономики довел до плачевного состояния. Экономическая реформа 1965 года в сфере промышленности имела гораздо более позитивные результаты, чем реформирование сельского хозяйства.
Ключевые аспекты реформы:
- Поощрение предприятий. Для этого часть прибыли оставлялась на развитие самому предприятию. При этом деньги делились в 3 фонда: материальное стимулирование (выплата премий), социально-культурное развитие (путевки рабочим, билеты и так далее) и бытовое развитие (строительство жилья, объектов досуга).
- Совнархозы заменены Министерствами. Решения в экономике должны были принимать отраслевые министерства. Они создавали планы, которые предприятия могли корректировать под свои возможности.
- Изменение системы планирования производства. Во-первых, было существенно сокращено количество плановых показателей. Во-вторых, результат работы теперь мерялся не по производимой продукции, а по реализованной. То есть количество заменялось качеством.
- Предприятия наделялись элементами самостоятельности. Кроме того, что им оставляли часть доходов, предприятия получали право производить хозрасчет между собой.
- Увеличение премий работникам. Предприятия финансово мотивировали сотрудников увеличивать результаты.
Это ключевые аспекты реформы. Даже глядя на них очевидно, что экономическая реформа 1965 года была достаточно огр��ничена. Тем не менее она очень скоро дала положительный результат. Уже к 1970 году уровень промышленного производства вырос на 50%, было построено порядка 1900 новых предприятий. Но вместе с тем стало очевидно, что дальше улучшить эти показатели СССР не может. Более того экономика страны перешла к упадку, который лучше всего демонстрирует следующий график.
Есть целый комплекс причины, из-за которых это произошло:
- Экономические основы изменены не были. Брежнев пытался поверхностными изменениями решить глобальные проблемы, но, увы, это невозможно.
- Противоречия в партии. Для решения глобальных задач должно быть единство, но его не было и каждый тянул одеяло в с вою сторону.
- Экономика для ЦК КПСС была менее важна, чем идеология. Даже когда стало очевидно, что экономика СССР в очень плачевном положении, все равно речь была примерно такой – как-нибудь проживем, главное не трогать постулаты социализма и партийной гегемонии.
- Противоречия. Предприятия наделили элементами самостоятельности, но зачастую их самостоятельные решения шли в противоречие с мнением Министерств.
Одной из причин было то, что в СССР существовало (строилось) большое количество гигантских заводов. В результате они имели монопольное положение в стране. В следствии же того, что предприятиям давались экономические послабления, страдало качество продукции в виду отсутствия конкуренции. В ответ на это правительство ужесточило нормы проверки качества продукции. На первый взгляд это шаг абсолютно правильный, но на практике он привел к тому, что продукция подорожала, а также наступил ее дефицит. В итоге реформа развивалась, но результатов положительных не было. Более того ежегодно все большее число товаров привозились из заграницы, поскольку промышленность СССР не могла обеспечить граждан всем необходимым. Ведь не решалась одна из главных проблем – недостаток продукции массового потребления. Вот, что по этому поводу писал А.А. Громыко.
Многие члены Политбюро искренне убеждены, что монопольные предприятия, гигантские стройки и тяжелая промышленность требуют неоправданных затрат, в то время, как предприятия, работающие на массовое потребление, оказываются в изоляции.
Откуда и какое сырьё везём?
Хлопок — это Индия, Китай, Пакистан, Туркмения, Узбекистан. Шёлк — Индия и Китай. Шерсть — Китай и Монголия. Лён — Россия и Белоруссия.
— Перспективы перед отечественными швейниками открываются большие. Но качество наших тканей оставляет желать лучшего, — говорит директор швейной фабрики из Краснодара, специализирующейся на производстве школьной формы, Александр Васильев. — С европейскими тканями нашим производителям конкурировать не удаётся. Мы сотрудничаем только с одним комбинатом из Екатеринбурга. Отечественная шерсть либо не очень хорошего качества, либо производится в малом количестве.
— Возрождение российской лёгкой промышленности произойдёт, если мы восстановим производство льна, шерсти и конопли, — говорит почётный работник агропромышленного комплекса, кандидат экономических наук Игорь Абакумов.
Главная промышленная российская культура — лён. К сожалению, в России за постсоветское время лён почти перестали возделывать, крупнейшая льночесальная фабрика в Ржеве сейчас в состоянии банкротства, поэтому на производстве в основном используется белорусское сырьё. А ведь ещё в советское время лён выращивали более чем в 20 регионах Нечерноземья.
— В СССР бельё ещё делали из льна, — вспоминает И. Абакумов. — Такое решение было принято не только для того, чтобы обеспечить реализацию отечественного сырья, но и с медицинской точки зрения: лён обладает антисептическими свойствами, в нём реже заводились вши.
Государство могло бы помочь возрождению льноводства — пусть не прямыми финансовыми вливаниями, но хотя бы размещением госзаказа на пошив постельного белья для больниц или для учреждений ФСИН. Но если льноводство просто забросили, то производство шерсти прихлопнули в один момент…
— Министру обороны Павлу Грачёву в 1990-х пришла мысль переодеть всю армию в обмундирование из синтетических материалов, — рассказывает И. Абакумов. — А тогда вооружённые силы потребляли 90% всей выпускавшейся у нас шерсти. Так был нанесён смертельный удар не только по производству шерсти, но и по российскому овцеводству. Поголовье не удалось восстановить до сих пор.
Ближайшими источниками хлопка для нас были Узбекистан и Таджикистан. Однако в Таджикистане долго шла гражданская война, а узбеки в течение многих лет были связаны кабальным соглашением с Китаем, который скупал у них весь хлопок на корню. Поэтому российские бизнесмены начали переориентироваться на Индию. А ведь хлопок когда-то выращивали в промышленных масштабах и в Ставропольском крае.
— Разводить хлопок начали в Астраханской обл., потом перешли в Волгоградскую, позже — в Ставропольский край, — объясняет И. Абакумов. — Но потом было решено, что климат неподходящий, да и воды было недостаточно.
Особенности оплаты больничного листа в 2019 году
Такой лист нетрудоспособности равнозначен бумажному. При этом одновременная выдача листка нетрудоспособности на бланке и оформление электронного больничного законом не предусмотрена. Государство надеется, что введение электронных больничных листов позволит убрать риск использования поддельных больничных, а также упросить документооборот.
Дополнительный плюс: работник может отследить процесс выписки больничного в реальном времени, а также проверить расчёт пособия — правильно ли работодатель указал средний заработок, стаж, убедиться в том, что всё верно. Как оплачиваются больничные листы? Пособие по временной нетрудоспособности исчисляют исходя из среднего заработка за последние 2 календарных года.Размер пособия в период «больничного» зависит от страхового стажа (общего периода трудовой деятельности).
Как производится оплата больничных листов работающим пенсионерам
Важно Но при этом действуют некоторые правила:
- по указу Минздрава от 29 июня 2011 года «Об утверждении порядка выдачи листков нетрудоспособности», и по причине определенной последовательности процесса, решение о выдаче больничного листа единовременно заключается на 10 дней календаря, после чего гражданин должен снова явиться на осмотр врачом, который, по своему усмотрению, может продлить срок до 30 дней. Следующие продления составляют уже 30 дней;
- работодатель не вправе уволить сотрудника, находящегося на отдыхе по болезни или травме, если только он не определен как нетрудоспособный полностью. Произведение увольнения возможно исключительно в результате волеизъявления самого работающего пенсионера.
Сегодня правительство разрабатывает различные меры поддержки для малого и среднего бизнеса. Некоторые производители легкой промышленности отметили, что их отрасль в существенной господдержке ранее не нуждалась.
«Пока в отрасли и правда все не так плохо, — отметила Елена Ткачук, — но кризис настигнет нас позже, когда мы начнем производить и продавать свою продукцию». Ситуацию прокомментировал Александр Самохин: «Последние 15 лет легкая промышленность развивалась без ощутимых мер поддержки. Мы привыкли работать без государственного участия, так что позиция нашего предприятия состоит в том, чтобы работать с максимальным количеством частных клиентов, а не государственных структур». Самохин также отметил повышение стоимости сертификации на детскую обувь, что в нынешних условиях бьет по кошельку производителей.
По мнению производителей, отрасли легкой промышленности помогли бы, например, налоговые каникулы. «Мораторий на налоги сильно упростил бы ситуацию, — прокомментировала ситуацию Мариетта Азарян. — Мы содержим людей, платим зарплату, даем возможность этим людям покупать продукты и поддерживать экономику». «Если снизят налоги, у нас себестоимость продукции снизится, — поддерживает Елена Ткачук, — мы сможем быть конкурентоспособными».
«Мне кажется, сейчас очень хорошее время для изменения федеральных законов, — дополнил Александр Самохин. — В частности, в Федеральном законе о торговле не регламентируется минимальный срок оплаты по поставке непродовольственных товаров. Мы работаем с торговыми сетями, и есть такие случаи, когда отсрочка составляет 180 дней. Это большая проблема».
С момента своего возникновения структура советского социума приобрела своеобразный вид, основывающийся на противостоянии буржуазному миру. Если во всех классово-антагонистических формациях основной экономической ячейкой общества выступала семья[5], то в Советском Союзе дело обстояло несколько иначе. Стремясь выстроить общество на принципах коллективизма, советские руководители не раз говорили, что именно трудовой коллектив должен был стать основной социальной ячейкой социализма[6]. И это был не просто очередной громкий лозунг, а реальность. Ставка на развитие заводского коллективизма должна была сыграть важную роль в создании ассоциации свободных производителей. В связи с этим закономерно, что в Советском Союзе промышленное предприятие было не только субъектом экономики, оно играло важную социальную роль. Завод выполнял широкий спектр непроизводственных функций: строительство детских садов, больниц, пионерских лагерей, жилья, магазинов, столовых, домов культуры и отдыха, туристических баз, создание библиотек, подсобных хозяйств, проведение спортивных мероприятий, детских утренников, распределение путевок в санатории и т.д.[7]. В советские годы на предприятиях продолжали действовать кассы взаимопомощи. Они были организованы при заводском комитете профсоюза и выдавали рабочим краткосрочные и долгосрочные беспроцентные ссуды на покупку потребительских товаров.
Пожалуй, самое важное место в социальной инфраструктуре советского предприятия занимало жилье. Исторические корни ведомственного жилья уходят в XIX век. Строительство фабрикантами жилья для рабочих не являлось исключительно российской практикой, а было широко распространено в сельской местности европейских стран. Например, в Великобритании в деревнях вблизи залежей полезных ископаемых (железная руда, угольные копи) фабриканты строили коттеджи для своих работников. Фабриканту было выгодно сокращать путь рабочего от дома к предприятию и поддерживать дисциплину с помощью предоставления или отъема жилья. В 1901 г. 21% всех шахтеров севера Рурской области Германии проживало в жилье, построенном администрацией рудников. В Руре начала XX века активное строительство жилья было, прежде всего, обусловлено стремлением предпринимателей снизить текучесть рабочих на шахтах, которая усилилась в то время[8].
Важно также упомянуть, что в деревне у фабрикантов как владельцев жилья не было конкурентов, и рабочих вынуждали платить двойную цену за жалкие лачуги. Неслучайно Энгельс писал о том, что система коттеджей превращала рабочих в рабов[9]. В дальнейшем деревенские коттеджи разрастались в небольшие промышленные города. В крупных промышленных центрах большинство рабочих проживало в доходных домах и ночлежках, которые чаще всего не принадлежали фабрикантам.
В России на начальном этапе индустриализации ситуация с жильем была сходной. В конце 1890-х гг. 2/5 промышленных рабочих Российской империи проживало в рабочих казармах от предприятия, 3/5 снимало жилье у частных домовладельцев. К 1917 г. во всех районах России подавляющее большинство рабочих — от 70% — проживало на съемных квартирах[10]. Таким образом, очевидна тенденция ухода дореволюционных предприятий от предоставления жилья рабочим, что сближало российскую промышленность с европейской.
После Октябрьской революции ситуация с жильем медленно стала меняться в другом направлении. Еще с 1920-х гг. заводы стали брать на себя часть функций социального обеспечения своих работников. Во многом это было связно с тем, что в результате экономической разрухи, вызванной Гражданской войной, государственная система продовольственного снабжения городов испытывала серьезные трудности. В данной ситуации вполне логично, что предприятия оказались заинтересованы в улучшении снабжения собственных работников. Логика руководства заводов была проста: если рабочий накормлен и имеет крышу над головой, он может принести больше пользы родному заводу, нежели полуголодный работяга.
В начале 1920-х гг. на баланс многих предприятий переводятся дома-коммуны. Согласно постановлению СНК РСФСР, правом проживания в таких домах обладают только работники предприятия[11]. Ведомственное жилье распределялось только местными органами ВСНХ и администрацией предприятия. Несмотря на стремление заводов сохранить жилье именно за своими работниками, им это удавалось с большим трудом — в 1923 г. половина рабочих, проживающих в домах-коммунах, числилась на других предприятиях[12]. Для того чтобы освободить жилье для нуждающихся рабочих, к концу 1920-х гг. политика в отношении людей, живущих незаконно в ведомственных домах, становится жестче. В постановлении ЦИК и СНК СССР «О жилищной политике» подтверждалось право руководство заводов и фабрик выселять из ведомственного жилого фонда лиц, утративших связь с предприятием[13].
Советские предприятия были важными центрами, распределяющими потребительские товары. В начале 1930-х гг. в рамках систем�� потребительской кооперации начинают действовать закрытые рабочие кооперативы (ЗРК), через которые рабочие получали продукты по карточкам. В целом ЗРК показали низкую эффективность, так как с их созданием участились случаи коррупции и спекуляции продукцией[14]. Для борьбы с этими явлениями было решено перевести продовольственное снабжение рабочих в подчинение администрации предприятия[15]. В 1932 г. на всех крупных заводах созданы Отделы рабочего снабжения (ОРС). Они были органами государственной розничной торговли, обеспечивающими рабочих необходимыми товарами. Но на деле ОРСы не просто распределяли продукцию среди рабочих, а занимались организацией ее подсобного производства. Так например, на московском заводе «Серп и молот» ОРСом в начале 1930-х гг. в заводских мастерских был организован пошив обуви, одежды и нижнего белья[16].
Усиление промышленного патернализма
Косыгинская реформа базировалась на историческом наследии предшествующих лет — социальной опеке предприятий над своими рабочими. Важно отметить, что реформа не просто использовала существующие экономические тенденции, она их качественным образом усиливала. Это усиление произошло за счет увеличения доли прибыли, оставляемой предприятию. Соответственно, у завода появились финансовые возможности для улучшения бытовых условий жизни свои работников. Наряду с тремя вышеназванными фондами стимулирования существовали и другие: фонд ширпотреба; фонд отчислений из прибыли, полученной от реализации новых товаров бытовой химии; премии по итогам социалистического соревнования, фонд развития местной промышленности. Средства из этих фондов также шли на жилищное строительство, культурно-просветительские учреждения, премии. Хотя львиная доля (90-95%)[144] трат предприятий на «соцкультбыт» руководства предприятий брало из трех основных фондов экономического стимулирования, созданных в ходе косыгинской реформы, наличие микрофондов вело к распылению ресурсов.
Интересно сравнить соотношение расходов на социально-культурные мероприятия из государственного бюджета и других источников (промышленные предприятия, кооперативные, профсоюзные организации, колхозы) на протяжении нескольких десятилетий.
Бизнес: • Банки • Богатство и благосостояние • Коррупция • (Преступность) • Маркетинг • Менеджмент • Инвестиции • Ценные бумаги: • Управление • Открытые акционерные общества • Проекты • Документы • Ценные бумаги — контроль • Ценные бумаги — оценки • Облигации • Долги • Валюта • Недвижимость • (Аренда) • Профессии • Работа • Торговля • Услуги • Финансы • Страхование • Бюджет • Финансовые услуги • Кредиты • Компании • Государственные предприятия • Экономика • Макроэкономика • Микроэкономика • Налоги • Аудит
Промышленность: • Металлургия • Нефть • Сельское хозяйство • Энергетика
Строительство • Архитектура • Интерьер • Полы и перекрытия • Процесс строительства • Строительные материалы • Теплоизоляция • Экстерьер • Организация и управление производством
Факторы размещения предприятий
Предприятия легкой промышленности испытывают большую потребность в сырье. Это в первую очередь сказывается на отраслях занимающихся первичной переработкой, имеющих низкий уровень выхода необходимых для работы материалов (при производстве шерсти и льна образуется значительное количество отходов); а также для направлений высокого уровня потребления исходных материалов (снова льняная промышленность). Первичным сырьём для кожевенного производства, являются отходы мясной промышленности, что обуславливает его привязку к мясоперерабатывающей отрасли.
Не менее важными факторами расположения предприятий лёгкой промышленности являются: близость конечного потребителя и наличие трудовых ресурсов достаточного квалификационного уровня. Перевозка готовых трикотажных изделий и обуви дело дорогостоящее. А повсеместное использование женского труда требует совмещений производств, использующих тяжёлую физическую работу (преимущественно мужскую) и предприятий лёгкой промышленности.
В ЦНИТИ создана техническая база и методические основы для проведения научных исследований, испытаний материалов. В эти годы создается отечественная научная школа ученых-текстильщиков. Научные исследования проводятся по всем отраслям текстильной промышленности – хлопчатобумажной, шерстяной, льняной, шелковой, а также в сфере нетканых материалов.
Крупными достижениями института в первые годы его работы стали решение проблем сырьевого обеспечения отрасли и техническое перевооружение текстильной промышленности страны. Уже к 1935 году стратегически важная задача сырьевой независимости страны была решена.
Создание текстильной науки позволило перейти к научно-обоснованным методам планирования производства текстиля.
Аграрная реформа 1965 года и ее результаты
В марте 1965 года руководство СССР объявляется о начале реформы в аграрном секторе. Основные идеи данной реформы были следующими:
- Государство повысило закупочные цены для совхозов и колхозов.
- За перевыполнение плана выращивания сельхоз продукции государство устанавливало надбавку к закупочной стоимости +50%.
- Закупочные цены утверждались на 10 лет, что давало аграриям гарантии.
- Колхозникам теперь выплачивалось гарантированное жалование, а не трудодни, как то было раньше.
- Государство направляло большие суммы денег на оснащение колхозов и совхозов материально-технической базой.
- Снятие всех ограничений на ведение подсобного хозяйства.
Происхождение текстильного производства
Согласно современным археологическим данным, истоки текстильной технологии можно найти в самые отдаленные периоды первобытного содружества. В ходе борьбы за выживание суровые природные условия, которые окружали человека в ледниковый период раннего общинного общества, заставляли его искать способ защитить свое тело от холода, то есть делать одежду. Ткачество, которое предшествовало и являлось отправной точкой собственно текстильной технологии, т.е. прядения и тканья, должно было стать примитивным способом изготовления одежды из элементов растительного и животного происхождения. Развитие техники ткачества, требующей подготовки волокон равной прочности и однородной формы, должно было привести к открытию способа искусственного формирования прочной нити волокон путем скручивания нескольких натуральных и взаимосвязанных волокон в одну нить. Переход от использования готовых растительных стеблей, жилок животных и шерсти к искусственному производству пряжи, скрученной человеческими пальцами, можно считать моментом возникновения прядения как технической техники.
В связи с экономическими потрясениями, приведшими к переходу к преимущественно продуктивной экономике, с изобретением механических методов пожаротушения, а также с расширением сырьевой базы за счет укрепления сельского хозяйства и животноводства, текстильное производство в собственном смысле слова возникает на ранней стадии позднего воеводства, основываясь на элементах техник производства различных предметов из волокнистых материалов, накопленных и разработанных в предыдущие периоды. Будучи самым важным прядильным и маслозаводом, лен был включен в экономическую эксплуатацию азиатских и, в некоторой степени, европейских племен. Наиболее важными районами для развития льноводства были Ближний Восток, Египет, Альпийский и Дунайский регионы, Средиземноморье. Конопля стала еще одним важным заводом по производству смазочных материалов, а развивающийся мелкий скот (козы, овцы, ламы) снабжал текстильное производство различными видами шерсти.
По вопросу о происхождении ткачества следует отметить, что переход от ткачества к ткачеству представлен вертикальной ткацкой рамой, используемой племенем бакаири. Вся конструкция состояла из двух деревянных столбов, вкопанных в землю, вокруг которых была намотана толстая хлопчатобумажная нить для формирования основания. Поперечная резьба утка пронизывалась через основание с помощью палочки. Такой же тип ткацкой оправы существовал и в древней Мексике, как это видно на старых ацтекских росписях, и в древнем Египте. При всей элементарности этого примитивного способа ткачества, факт его освобождения от ткачества имел большое значение, так как это был первый шаг к изобретению ткацкого станка.
Переход к производству более плотных тканей из тонкой пряжи, которые не выдерживали выщипывания грубого гребня, заставил ткачей перейти на ремизующие аппараты в виде ниток. На ранних этапах развития технологии ткачества нить утка наматывалась на простой шпиндель. В дальнейшем, неудобство ловли нитей основы такой палочкой при быстром сплетении, заставляло делать ее как можно более узкой, в результате чего наиболее часто используемой в конце будет игла, один конец которой был заострен (для лучшего скольжения), другой — более толстый — служил для наматывания утка. Другое развитие выражается в заточке двух концов иглы и в устройстве в ушах, через которое нить пропускается попеременно вперёд и назад. В этой двусторонней игле у нас уже есть прототип будущего шаттла.
Помимо основных направлений текстильного производства — прядения и ткачества, основанного на механических инструментах, стоит отметить появление технологии окрашивания текстиля, в которой используется химическое оборудование и химикаты.
Из минеральных красителей, используемых племенами поздней коммуны, наиболее распространенным был красный глинисто-железистый камень, найденный в большом количестве на земной поверхности, а также известны некоторые красители природного и животного происхождения, такие как растительный индиго и кермес (красный краситель, входящий в состав вида полыни). Черный краситель для тканей — это дробленый древесный уголь, смешанный с жировыми или черными спорами грибов. Желтый краситель был получен из дикой резеды, а голубой — из растения, известного как черника. В качестве клея (клеевых красителей) использовались жиры и различные сладкие растительные соки.
Хлопковые ткани наилучшим образом отвечают требованиям к стойкости цвета. Поэтому народы жаркого климата, давно знакомые с хлопководством, показали самые высокие показатели в окрашивании. Малая Азия, Египет и особенно Индия, по-видимому, являются родиной расписных и окрашенных тканей, которые распространились отсюда на весь культурный Восток и в страны Южной Европы в период рабовладельческого общества.
Современная текстильная промышленность
В эпоху научно-технической революции текстильная промышленность в значительной степени изменила свою структуру. Независимо от того, какое сырье используется в производстве, сегодня мы различаем бумагу, шерсть, шелк и производство нетканых материалов или искусственных волокон.
Долгое время бумага была основной отраслью, но в настоящее время доля искусственных волокон в мировом текстильном производстве значительно превысила долю ворса, в то время как доля хлопчатобумажной ваты снизилась. Это связано с производством смесовых тканей из натуральных и искусственных волокон, а также трикотажа.
В текстильной промышленности развитых стран доля искусственных волокон увеличилась, однако в развивающихся странах хлопок, шерсть и натуральный шелк по-прежнему являются одним из важнейших текстильных сырьевых материалов.
В целом, текстильная промышленность более развита в группе развивающихся стран. Сегодня мировая текстильная промышленность включает пять основных регионов: Восточная Азия, Южная Азия СНГ, США и Европа.
Основной регион текстильной промышленности представлен азиатскими странами, которые производят около 75% от общего количества тканей и характеризуются долей более 50% хлопчатобумажных и шерстяных тканей.
Основным производителем хлопчатобумажных тканей является Китай, на втором месте — Индия. Хлопок также производится в США, России, Бразилии, Японии, Италии и Германии.
Лидерами в производстве шерстяных тканей являются Австралия, Китай, Новая Зеландия. Если посмотреть на производство самых дорогих шелковых тканей, то абсолютным лидером являются США. Азиатские страны, особенно Индия, Китай и Япония, также играют здесь важную роль.
В последнее время производство тканей из льна сокращается. Большое количество таких тканей характерно для России и стран Западной Европы. Несмотря на то, что государства развитого мира, особенно США, Германия, Италия, Франция, Япония, сокращают долю хлопчатобумажных и шерстяных тканей в производстве, они остаются крупными производителями тканей из химических волокон. Тем не менее, роль развитых стран в этом виде текстильной промышленности с каждым годом снижается, так как текстильная промышленность в таких развивающихся странах, как Китай и Индия, Корея и Тайвань, развивается и совершенствуется большими темпами.
Наша страна, которая когда-то была крупнейшим производителем всех видов натуральных тканей, в настоящее время переживает спад в текстильной промышленности.
В честь профессионального праздника устраиваются показы мод, на которых выставляются результаты прошедшего года из лучших тканей отечественного производства. Показываются самые лучшие коллекции. В крупных городах организовываются текстильные ярмарки и конференции. Во время их проведения у предприятий есть возможность заявить о себе и найти новые рынки сбыта, либо получить дополнительное инвестирование.
Праздничные мероприятия организовываются силами предприятий, на праздники приглашаются ветераны и бывшие почетные сотрудники текстильной сферы. В торжественную часть праздника включаются поздравления трудолюбивых коллективов и отдельных добросовестных работников с вручением звания «Заслуженный работник». По завершении торжественной части, организовываются масштабные гуляния, концерты, с вручением корпоративных сувениров.
Так как праздник припадает на теплое время года, трудовые коллективы продолжают празднование на природе, выбираясь к водоемам и лесам. Организовываются совместные походы на несколько дней сотрудников с семьями.
Сами сотрудники в преддверии праздника украшают свои рабочие места, делая акцент на своем рабочем стаже в отрасли либо же на данном рабочем месте.
Родственники и друзья пытаются удивить своих родных работников швейной отрасли тематическими сувенирами в честь их профессионального праздника. Наборы ниток, швейных иголок, лекала, сантиметры и прочее. А также торты и десерты с необычными украшениями в виде инструментов их работы.